Main Purpose

Support E-commerce Managers in executing e-commerce initiatives and action plans to enhance brand visibility and drive business performance across key online marketplaces. This role is responsible for supporting the day-to-day operations of suncare and perfume brands on pure e-commerce platforms.

Key Responsibilities

• Support the execution of B2C e-commerce activities across key platforms including Naver, Musinsa, and Kakao.
• Manage the regular update and maintenance of content and promotional materials on e-commerce channels to ensure alignment with brand guidelines and marketing calendars.
• Ensure all digital assets, including product content, banners, and promotional visuals, are accurately updated across all platforms.
• Liaise with external agencies to coordinate daily online operations, including product registration, customer inquiries, inventory monitoring, and follow-up on e-commerce campaigns and events.
• Support budget tracking and settlement processes related to platform operations and B2C channel activities.
• Monitor e-merchandising trends and online activities within the cosmetics and fragrance industry and share relevant findings with the team.
• Prepare regular reports, including weekly sales updates and monthly business performance summaries, for E-commerce Managers.
• Collaborate with internal stakeholders to support the smooth execution of e-commerce operations.

Requirements

• Bachelor’s degree in a relevant field.
• Strong interest in cosmetics and perfumes is highly preferred.
• Prior experience in performance marketing, growth marketing, or content marketing is a plus.
• Experience managing e-commerce platforms and operations is preferred.
• Excellent communication and organizational skills, with the ability to manage multiple tasks and stakeholders effectively.
• Proficiency in Microsoft Excel is preferred.

Employment Terms

• 1-year Contract (subject to renewal based on performance evaluation)

🔔 Notes
✅ [수습기간 안내]
최종 합격하여 입사가 확정된 경우, 근로계약 시작일로부터 3개월간 수습기간이 적용됩니다.

✅ [채용서류 반환 정책]
『채용절차의 공정화에 관한 법률』 제11조 제6항에 따라 다음과 같이 안내드립니다.
당사 채용에 지원하신 분 중 최종 합격되지 않은 분에 한하여, 제출하신 채용서류의 반환을 청구하실 수 있습니다.
단, 아래의 경우에는 반환 대상에 해당하지 않습니다.
① 회사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우
② 홈페이지 또는 이메일 등 전자적 방법으로 제출한 경우
③ 천재지변 등 당사에 책임 없는 사유로 서류가 멸실된 경우

* 채용서류의 반환을 원하시는 경우, 『채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙』 별지 제3호 서식의 채용서류 반환청구서 양식을 작성하여 아래 이메일로 제출해 주시기 바랍니다.
• 이메일: recruit@shiseido.co.kr

* 반환 청구가 확인된 날로부터 14일 이내, 청구서에 기재된 주소로 등기우편으로 발송해 드립니다. 이때 등기우편 요금은 수신자 부담으로 진행하는 점 참고하여 주시기 바랍니다.

* 당사는 구직자의 반환 청구에 대비하여, 채용 여부 확정일로부터 최대 180일간 채용서류를 보관합니다. 해당 기간 내 반환 청구가 없는 경우, 『개인정보 보호법』에 따라 관련 서류는 안전하게 파기됩니다.

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